市人社局在职称工作中主要做好以下几点：一是做好职称政策宣传工作。
市人社局围绕省、州人社部门2016年职称工作安排，将工作分解细化，制定了《关于开展2016年度专业技术资格评审申报工作的通知》，对全市职称评审申报工作进行统筹部署，并通过兴义市人力资源和社会保障网，宣传职称政策，提高了社会知晓率，并采取网上答疑、电话咨询等方式进行政策解答，让广大专业技术人员充分了解职称申报程序和评审条件；二是做好职称材料审核工作。
职称评审涵盖了工程、农业、卫生、中小学教师等十几个系列，涉及岗位多，社会关注高，为保证公平、公正，市人社局严格按照职称政策和评审条件受理职称材料，严把审核关；三是做好初级职称评审工作。
在初级职称评审工作中，市人社局在市纪委派驻市人社局纪检组的指导和监督下，认真组织学习职称评审政策文件和评审条件，严格执行评审程序，严肃工作纪律，坚持公示制度，对评审通过人员及时进行公示，接受社会监督。

2016年度全市申报社会化职称评审的专业技术人员共1115人，审核推荐上报省级评审21人，其中：高级15人、中级6人；审核推荐上报州级评审663人，其中：高级292人、中级371人；审核推荐报送市级评审初级职称431人。
州、市级职称评审通过人数共974人，其中：高级239人、中级314人、初级421人，评审通过率89%。