企业合规师是一种专注于企业合规管理的专业职业，其核心目标是确保企业及其员工的行为遵循法律法规、监管要求、行业标准和道德规范。这一职位在企业内部扮演着至关重要的角色，不仅涉及到合规制度的建立与执行，还包括对合规风险的识别与评估，以及合规文化的推广与教育。

企业合规师在企业内部可能担任多种角色，如首席合规官、合规部门成员或合规联络人。此外，他们也可能在律所、会计师事务所或合规咨询机构中担任合规顾问，协助企业解决合规方面的挑战。

企业合规师的工作内容广泛，主要包括以下几个方面： 制定企业合规管理的战略规划和管理计划，确保企业合规体系的建立和完善。 识别和评估合规风险，管理企业的合规义务，以降低潜在的法律和道德风险。 建立和实施内部合规管理制度和流程，提高企业合规管理的效率和效果。 开展合规咨询、调查和举报处理，确保企业内部违规行为得到及时纠正。 监控合规管理体系的运行情况，进行评价、审计和优化，以提升合规管理的质量。 处理与外部监管机构和合作伙伴的合规事务，提供政策解读服务。 组织企业合规培训、考核、宣传和文化建设活动，提升员工的合规意识。

企业合规师主要服务于会计、审计、税务、财税、金融等相关领域的专业管理人员，包括企事业单位的会计主管、审计主管、财务主管、税务主管、法务主管、财税主管、风控主管等岗位，以及这些岗位的总监及以上高层管理者。